Appuyez-vous sur ce guide simple pour vous aider à jeter les bases d’une véritable communauté d’apprentissage professionnel. Rempli de réponses aux questions courantes, Shifting from Me to We guide les leaders à tous les niveaux dans la promotion d’une culture de collaboration forte. L’auteur Michael Roberts explique comment surmonter les principaux obstacles, développer les meilleures pratiques d’équipe et s’engager collectivement dans l’amélioration continue. Utilisez cette ressource pour relever les défis uniques de votre école ou de votre district Familiarisez-vous avec les compétences et les concepts nécessaires pour établir une base collaborative solide pour votre CPA. Étudiez les stratégies et les méthodes utilisées par les écoles qui ont mis en œuvre avec succès un processus de CPA rigoureux et approfondi. Utilisez les concepts et les compétences des livres pour expérimenter et développer des procédures et des stratégies personnalisées en tant qu’équipe collaborative. Recevez des objectifs d’apprentissage concrets qui vous aideront à développer votre propre processus de mise en œuvre de PLC. Comprendre comment diffuser efficacement le message de votre CAP auprès de votre conseil scolaire, des parents et des intervenants communautaires. Table des matières Introduction Chapitre 1 Nous nous sommes rencontrés pendant des années, alors pourquoi cela n’a-t-il pas changé ma pratique Chapitre 2 Si je collaborais Pourquoi ne l’êtes-vous pas Le chapitre 3 était censé se concentrer sur quelques choses, mais comment décidons-nous de ce qu’elles sont Chapitre 4 Comment trouvez-vous le temps de soutenir l’apprentissage alors qu’il y a tant d’autres problèmes à traiter Chapitre 5 Ne passerons-nous pas simplement à autre chose l’année prochaine Chapitre 6 Comment savoir si nous étions sur la bonne voie Chapitre 7 Que pouvons-nous faire pour aider à montrer plus